starsKAIKAアクション宣言 認定組織

株式会社共同

2021年認定
組織名 株式会社共同

check_circle取り組みテーマ

社員一人ひとりのやりがいと成長実感を大切にした経営による
社会資本整備業としてのお客様サービスの提供

取り組み概要

ビルメンテナンスの仕事は社会的地位が高くないイメージがあり、若い世代の方の職業選択肢としては敬遠されがちな反面、高齢者の第二第三の就業先として選択しやすい業種であり、さらに、当社においては障害者の受入れも多い。一方、本社・支店従業員以外はお客様施設の各現場に伺う直行直帰型のパート常駐員が殆どを占めており、人生経験や職歴、年齢も様々な従業員の帰属意識や仕事へのモチベーションをいかに高めていくかが重要である。
中小企業だからこそ、お客様に喜んでいただくサービスを提供するには、まず従業員が会社を好きになってくれることが仕事に対する意欲を高め、それが良い結果をもたらすと考え、職場環境の改善を行う取り組みを通じて帰属意識を高め、定着率と業務品質の安定にも繋げていくことを目指した取り組みを行っている。

<取り組み例>
*本社と現場を繋ぐ社内報「共同だより」(毎月発行、2020年3月時点で200号)
*本社と現場を繋ぐSOSホットライン「ブレイブライン」(社長直通)
*本社と現場の共通意識「クレド」
*過去から未来へ繋ぐ「共同グループの歴史と伝統」(社訓の提示) など

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株式会社共同の採用情報は下記をご覧ください。
株式会社共同の採用ページ

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